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Entrepreneurs,
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Votre métier est stimulant, exigeant, stressant...

Maintenir le cap et motiver les équipes est parfois très difficile ...

 Action - Réaction !

Vous accompagner pour atteindre des résultats concrets dans vos recrutements, capitaliser sur le savoir-être de vos équipes, et  développer un management bienveillant, voilà la mission que je vous propose de partager.

Capitaliser sur le Savoir-être pour mieux former au Savoir-faire

Parce que les femmes et les hommes sont au centre de l'entreprise, que le savoir-être est primordial, je vous propose un accompagnement sur-mesure pour vous et vos équipes, et le bénéfice de partager 30 années d'expérience de management d'équipes. Je garantis une efficacité mesurable par l'amélioration concrète de vos résultats et de l'épanouissement de vos collaborateurs.

Mené en ateliers ou sur le terrain, l’accompagnement permettra à l’équipe d’adapter son comportement à votre vision tout en développant l'intelligence collective.

Je vous accompagne dans vos actions au quotidien, et vous aide à mettre en place en "direct  live" des méthodes et techniques personnalisées vous permettant d'optimiser les succès de vos équipes.

Cela nécessite une volonté d’implication totale et une concordance sans failles de vos objectifs personnels et professionnels, donnant ainsi un sens à votre démarche.

Ils ont fait confiance à Mêlée Gagnante :

Mes domaines d'intervention

  • Spécialisé dans le Management des équipes

Partage d'expériences, éclairage de vos projets sous un angle nouveau pour répondre à vos problématiques et vous aider dans votre démarche de développement, voilà l’accompagnement opérationnel et humain qui s'offre à vous.

Mes compétences terrain,
sur quels enjeux ?

Management des équipes, motivation, recrutementcommunication inter personnelle, client mystère, accompagnement sur le terrain, audit et préconisations, organisation personnelle, gestion du temps et des priorités, Management de transition , et même formation contre le harcèlement sexuel pour votre nouveau référent CSE...

ENSEMBLE, organisons
vos réussites

Quelques Réflexions 

Pour optimiser votre jeu

LA CULTURE CLIENTS (2/2)

UN PÉPIN ? TRANSFORMEZ-LE EN PÉPITE !!!  Lettres égarées, réponses impersonnelles, interlocuteurs fuyants… Les réclamations sont trop rarement traitées avec professionnalisme. Pourtant, bien exploitées, ces situations où le client est « demandeur » sont les meilleurs moyens de fidélisation. Séduit par les efforts déployés à son attention, le client…

DÉCIDEURS, j'accompagne
votre aventure